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广州技能人才走俏粤港澳大湾区

时间:2019-10-10 05:24 来源:未知  手机版

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10月8日,广东省参加第45届世界技能大赛(下称“世赛”)总结表彰大会在广州举行,同时举行了备战第46届世界技能大赛启动会。在本次俄罗斯喀山举办的世赛中,来自广州的12名世赛选手,参加了11个项目的竞逐,取得了4金7优胜奖的百分百获奖佳绩,金牌数占国家队金牌总数的25%、占全省50%,奖牌总数占全国的22%、全省的55%,创下历届之最。

所谓“国家参赛看广东,广东参赛看广州”,拥有67年技工教育历史的广州,如今已是国家和广东省世赛选手输出的主阵地。近年来,广州不仅走出了一条技能人才培养和技工教育的新路子,还把世赛作为广州技能人才提档升级、推动经济高质量发展提供技能人才支撑的动力源。越来越多的技能人才从广州走出,成为产业创新的“最强大脑”,助力整个粤港澳大湾区产业转型升级。

1 企业抢订技能人才

“传帮带”助力转型升级

每到6月毕业季都是全市各大技师学校最热闹的时候,形容为企业抢人丝毫不显夸张。

“2019年毕业的学生,其实早在去年已落实就业去向,一毕业或还没毕业就已经转正。”广州市技师学院招生就业处主任温志刚表示,在今年6月举行的校园招聘会上,共有205家企业参加,为全校817名学生提供了4719个工作岗位,求人倍率高达6:1。

这种求职数与岗位需求倒挂的现象,近几年成为技师学校在毕业季的常态。广州本地企业对高技能人才的庞大需求,使得技工院校毕业生在该市招聘市场上愈发供不应求。

“我们每年都会来广州市交通技师学院进行招聘,非常希望他们实习期满后能够留下来。”广州希音供应链管理有限公司人力资源部门代表坦言,拥有经过专业培养的技能人才能通过“传帮带”,培养更多专业人才。

广州智能装备研究院有限公司副总经理刘佳表示,作为智能装备服务商,他们在日常为企业提供智能制造改造升级过程中,更加体会到对技能人才迫切的需求。“我们在日常给企业提供技术支持时,发现许多企业由于缺乏精通工业机器人编程等方面的专业技能人才,只能通过装置设备出厂前预设程序。显然这无法满足诸如柔性制造等现代化生产需求。”刘佳说。

于是,为了能够第一时间拿下优秀的技能人才资源,越来越多的企业开始与技工院校开展联合办学。

“广州地铁会提前两年到学校预订毕业生,近五年已招收学院毕业生超过500人,分布在列车司机、站务管理、车辆检修维护、信号检修等岗位。”广州市轻工技师学院招生就业处主任杨海莹介绍,目前该校已经与包括广州地铁、索菲亚家居、美的集团、福耀集团、广汽集团等250多家知名企业开展深度合作,“订单班学生被企业作为重点培养对象,超过60%的学生会被这些优质企业提前一年,甚至一入学就‘抢订一空’。”

事实上,几乎所有广州世赛金牌选手都有在企业实习的经历。在本次全省8名金牌获得者中,唯一女选手温彩云来自广州市白云工商技师学院,在未能入选第44届世赛正式选手后,并未留在学校,而是被安排到中国十佳设计师之一董怀光的公司实习。

“在企业实习期间,见证将所学知识运用到生产实践中,是一件特别有成就感的事情。”温彩云说,把企业实践与技能竞赛融合打通,为练就一番炉火纯青的技术和良好的竞赛心态打下了扎实的基础。

2 广州技能人才走出去

拥抱大湾区走向“一带一路”

“我确实没有想到,进入学校的第二个学期就能够有机会接触企业,参与真实的岗位工作,专业技能在实际岗位上得到了快速提升。”就读于广州市工贸技师学院的周晓萍,是该校与广州神州易桥股份有限公司签订的校企双制人才培养班的27名学生之一。

按照校方与企业签订的培养协议,从第二学期开始,双制班引入企业课程,该公司派出包括财务总监、子公司总经理等8名企业培训师开设企业课程,引入增值税计算及申报、存货管理、企业汇算清缴等真实工作任务。同时,还设置了6期共48天的岗位“一对一”实践课程,让刚入校不久的学生走进地税局、银行、客户公司实地操作。

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